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2016年度接受履职尽责督促检查工作实施方案
时间:2016-6-6   发布人:
 根据省教育厅《2016年度全省教育系统接受履职尽责督促检查工作实施方案》(鄂教办〔20162号)精神,为切实做好有关工作,结合实际,现制定如下方案:

一、总体要求

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,按照“率先、进位、升级、奠基”的总要求,紧紧围绕落实全面从严治党主体责任、依法治校、转变作风、服务师生等方面内容,着力解决履职不力、作风不实、为政不廉等问题,努力营造依法履职、优质高效、廉洁从政的教育发展环境,办人民满意的高职教育,为实现“十三五”时期良好开局,推进学院良性发展进程提供有力保证。

二、组织领导

(一)成立学院接受履职尽责督促检查工作领导小组。

  长:李德荣  马大奎

副组长:胡洪波  李高东  童加斌

  员:孔庆春  陈明忠  杜思春  程福强  邹厚亏

梁学军  雷良蓉  卢世华      朱江山  何海清

(二)学院接受履职尽责督促检查工作领导小组下设办公室,办公室设在党委组织部,杜思春同志兼任办公室主任,党委办公室、监察审计处、党委宣传部各抽调1人组成工作专班。

三、工作措施

(一)落实主体责任

1、制定落实领导班子和领导干部主体责任清单,全面推行对学院二级单位及中层干部履职尽责管理,推进“主体责任问责年”活动;

2、领导班子成员带头学习贯彻廉洁自律准则和纪律处分条例,发挥表率作用,精心组织全体党员参加《准则》和《条例》的集中培训学习,并举行《准则》和《条例》知识测试,实现全覆盖;

3、强化干部选拔任用、招生、资产、基建项目、科研经费、招投标等重点部位和关键环节监管,加强廉政风险防控。

(二)加强作风建设

1、落实中央“八项规定”精神和省委“六条意见”要求,严格遵守办公用房、公务用车、公务接待、兼职兼薪、承担教学科研任务、因公因私出国(境)等方面的制度规定,制定《随州职业技术学院“作风建设年”活动方案》,持之以恒纠正“四风”。

2、加强师德师风建设,将师德作为教师年度考核、岗位聘任、职务(职称)评审、绩效评价和评优奖励的重要标准,防止学术活动失范、舞弊失德、垄断资源等行为。

(三)严格执行政策

1、加大招生政策宣传,规范招生行为,坚决杜绝有偿招生。

2、严格执行国家教育收费政策,不擅立收费项目、不擅自提高收费标准。

3、严格服务性收费和代收费的范围、标准,坚持学生自愿和非盈利原则;规范合作办学和继续教育的管理及收费;

4、落实国家资助政策,强化工作措施,确保不让一个学生因家庭经济困难失学。

5、深化“两访两创”活动,努力营造改革发展良好环境和教书育人浓厚氛围等。

(四)推进依法治校

1、全方位规范办学行为,学院基本建设管理科学规范。

2、全面推进现代大学制度建设,严格按《随州职业技术学院章程》办事。

3、切实完善监督方式,严格执行“三重一大”有关规定,健全重大决策公示和听证制度,重要改革方案、重大政策措施、重点工程项目在决策前公开征求意见。

4、按照内涵式发展的要求,突出办学特色,开展“特色随职”建设,切实提高教育质量等。

四、工作步骤及时间安排

根据省教育厅的统一部署,督促检查工作分四个阶段,从4月中旬开始,至 12月上旬结束。

(一)动员部署阶段(410-510日)

院党委召开专题会学习省委、省政府关于2016年度履职尽责督促检查工作的相关会议、文件精神,传达贯彻全省教育系统接受履职尽责督促检查视频会议精神,进一步统一思想,提高认识,研究部署督促检查工作。召开动员会,制定学院接受履职尽责督促检查工作实施方案。

(二)查找问题阶段(511-831日)

1、广泛征求意见。通过公布举报电话、举报信箱、发放调查问卷等形式征求各方面对全院履职尽责工作的意见和建议。加强与师生的联系沟通,开展广泛调查研究,征求意见建议。

2、开展明察暗访。通过工作专班明察暗访,并积极配合上级纠风办开展的明察暗访,及时发现、纠正存在的问题。

3、主动公开承诺。认真梳理问题,就师生反映强烈的突出问题和重点事项,作出整改的具体承诺,并在一定范围内公开。

630前,将查找问题情况书面报省教育厅接受履职尽责督促检查领导小组办公室。

(三)集中整改阶段(61日—1031日)

1、坚持边查边改。坚持把边查边改、边改边查贯穿于督促检查工作全过程。针对自查中发现的问题和师生反映的意见建议,深入分析原因,抓好整改落实,并逐步形成制度加以规范。对师生反映强烈的突出问题和承诺事项,要重点进行整改兑现。

2、加强督导检查。学院将对各二级单位开展整改的情况进行督导检查,将承诺事项兑现、自查和收集问题整改到位情况、师生对投诉问题解决满意度作为督查重点和衡量履职尽责督促检查成果的重要标准,确保整改工作取得实效。

(四)总结阶段(111-1130日)

对全院接受履职尽责督促检查工作进行全面总结,巩固工作成果,建立健全加强党风政风建设的长效机制,明确今后努力方向。121日前向省教育厅接受履职尽责督促检查领导小组办公室报送工作总结。同时针对查找和整改问题情况,及时向市纠风办报送问题整改结果。

五、工作要求

(一)高度重视,加强领导。接受督促检查是推动学院健康发展的直接动力,是加强学院作风建设的有力抓手。各二级单位务必高度重视,认真抓好本单位履职尽责措施的贯彻落实工作,层层传导压力,全院形成上下齐抓共管的工作格局

(二)强化责任,严肃纪律。各单位要认真落实主体责任,主要领导要总责、亲自抓,把履职尽责各项要求融入到业务工作中去,周密安排部署,把握节奏力度,推进任务落实。对在第三方明察暗访中发现、电视问政和“党风政风热线”曝光、专项整治中受理的投诉问题,要主动领责,及时整改。对于情节恶劣、影响较大、范围较广的,将对有关责任人进行追责问责。

(三)大力宣传,营造氛围。运用校报、网站、校园广播、微信等媒介,向社会广泛宣传学院经济社会发展大局、服务师生众、加强党风政风建设等方面的工作措施和成效,积极引导舆论,回应社会关切,增进社会各界对学院工作的理解和支持,为学院事业发展营造良好氛围。

(四)注重结合,务求实效。要把接受履职尽责督促检查工作与深入开展“两学一做”学习教育和“作风建设年”、“管理效益年”等活动有机结合起来,统筹安排,相互促进。坚持问题导向,对督促检查过程中发现的问题不等不靠、立行立改。坚持常抓不懈,以严的精神、实的作风依法履职尽责,为实现学院“三步”走发展战略提供有力支撑。